Accompagner les équipes en difficulté

Nous accompagnons les équipes en difficulté grâce à des démarches centrées sur le travail et les conditions de réalisation du travail.  

Nous considérons que la neutralité et l’objectivité de l’intervenant sont importants pour accompagner les équipes en difficulté.

Dire les choses comme elles sont sans parti pris ni jugement de valeur et permettre à chacun de sortir de ces situations de tensions.  

Nous réalisons des diagnostics étayés pour que chacun exprime en profondeur sa perception de la situation. 

Ce qui nous permet ensuite d’en faire une analyse objective, de comprendre le rôle du travail dans ce type de situation, d’identifier les mécanismes qui ont conduit à ce qu’on observe aujourd’hui pour proposer des solutions sur-mesure pragmatiques et concrètes permettant d’améliorer durablement la situation. 

Nous accompagnons spécialement les managers sur ces sujets pour les aider lors de difficultés dans leurs équipes. 

L’accompagnement des équipes en difficulté est notre cœur de métier et nous vous aiderons opérationnellement à résoudre ces questions.